토드 D. 슈바이처: 러닝 커브(Learning Curve), 보완적 분산 팀 구성 및 동남아시아 의사결정(SE Asia Decisions)의 설립자 - E186

이 게시물을 읽으려면 가입하십시오
지금 가입하십시오
이전의
이전의

한나 양: Grief Timebox 창립자에서 PM으로, 그리고 전환기에 대한 성찰 - E187

다음
다음

샤메인 탄: 학생 창업가, 영업 강의 및 두려움을 이기는 믿음 - E185