콘텐츠로 바로가기
타냐 롤프: 여성 자본 격차, 신디케이트 vs. 펀드 vs. 교육, 그리고 행운은 용감한 자에게 찾아온다

타냐 롤프: 여성 자본 격차, 신디케이트 vs. 펀드 vs. 교육, 그리고 행운은 용감한 자에게 찾아온다 - E194

타냐 롤프는 여성의 자본 격차 해소, 신디케이트, 펀드, 교육 중 선택, 그리고 행운은 용감한 자에게 온다는 진리에 대해 이야기합니다.

"저는 이 문제의 원인이 남성 벤처캐피탈리스트들에게만 있다고 생각하지 않습니다. 누구를 탓하려는 것이 아니라, 사실을 인정하고 이야기하려는 것입니다. 사실에 따르면 여성들이 전체 사업의 약 40%를 창업하고 있습니다. 동남아시아에서는 벤처 펀드의 4분의 3 이상이 의사 결정 과정에 여성이 전혀 없습니다. 즉, 의사 결정팀이 모두 남성으로 구성되어 있다는 뜻입니다. 따라서 자본 배분 결정팀이 대부분 남성으로 이루어져 있다면, 과거 여성 창업자가 적었던 시절에 투자했던 창업자들과 외모나 말투가 비슷한 창업자를 선택하는 것은 당연한 결과입니다. 지금은 그 어느 때보다 여성 창업자가 많으니까요." - 롤프

이번 에피소드에서 제레미 아우는 여성 자본 격차 해소, 신디케이트, 펀드 및 교육 중 선택, 그리고 행운은 용감한 자에게 온다는 진리에 대해 이야기합니다.

유튜브에서 시청하세요

Spotify에서 듣기

Apple Podcasts에서 청취하세요

키워드: 여성 자본 격차, 신디케이트 vs 펀드 vs 교육, 용감한 자에게 행운이 따른다, 싱가포르, 여성, 벤처캐피탈

최신 업데이트, 녹취록, 특별 이벤트 초대 등을 받아보고 싶으신가요? 지금 바로 가입하세요 - 무료입니다!